在公司受到不公正待遇怎么办

对公司不公正待遇，您应依法维权。依据《劳动法》等相关法律，公司不得有违公平原则的行为。不及时处理可能导致权益持续受损，甚至影响职业发展。
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处理不公正待遇的常见方式包括举报、仲裁、诉讼及投诉。根据具体情况选择：若问题较轻，可先尝试投诉或举报；若协商无果，则申请仲裁；对仲裁不满，再提起诉讼。
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遇不公正待遇要维权。具体操作：1. 收集证据，如工资单、合同等；2. 向劳动行政部门举报或拨打12333投诉；3. 申请劳动仲裁，提交证据材料；4. 如仲裁不满，15天内向法院提起诉讼。